 Гороскоп дает возможность считывать информацию разных уровней жизни человека. Обзор делового гороскопа следует начинать с общих характеристик, постепенно переходя к частному анализу. ПОЛУСФЕРЫ Заполненная восточная полусфера – заметная, яркая личность, сосредоточенная на самовыражении. Как правило, чередует мотивированную деятельность с периодами бездеятельности, особенно при заполненном XI доме. Заполненная западная полусфера – человек нуждается в подтверждении своей значимости в социальной среде. Он активно стремится к контактам и сотрудничеству, так как владеет искусством общения. Заполненная верхняя полусфера – жизнь и деятельность на виду у всех. Личность проявится в тех сферах жизни, на которые указывают заполненные дома и знаки. Заполненная нижняя полусфера – большая часть жизни уходит на дела, которые “в тени”. Долгие годы учебы, работа, домашние дела, дети. Успех возможен лишь по принципу планеты, которая в аспекте к МС или его управителю. СТИХИИ Стихии и кресты определяются по сочетанию доминирующих факторов. Они характеризуют мотивацию и методы действий. Преобладает стихия Огня. Необходима конкретная цель, много творческих идей, но дела не доводятся до конца. Нужны все время новые стимулы. Преобладает стихия Земли. Потребность в стабильности, безопасности, финансовом достатке. Практичность, умение работать и завершать дела. Преобладает стихия Воздуха. Слишком много общений, хотя часто логичных и рациональных. В результате разбросанность, поверхностность. Преобладает стихия Воды. Жизненная энергия в большом количестве уходит на чувства и эмоции. В делах субъективность, продиктованная, прежде всего, симпатиями – антипатиями и чувствами. Нет сильной логики и рационализма, но есть способность хранить информацию. Как известно, редко в какой карте есть исключительное доминирование какой-либо стихии, в основном стихии сочетаются с некоторым преобладанием одной-двух. Огонь – Земля. Идеальный вариант творческой личности, умеющей воплощать свои идеи в жизнь и доводить их до творческого завершения. Огонь – Воздух. Сочетание интеллекта с энтузиазмом, которыми заражает других. Человек в курсе всех событий и умеет заниматься сразу несколькими делами. Хорошо для работы, связанной со средствами общения. Огонь – Вода. Страстный характер и перемены в настроении – не лучшие качества в деловых отношениях. Тем не менее такое сочетание довольно часто дает умение заработать деньги. Земля – Воздух. Интеллект направлен на практическую цель, что особенно ценно в исследовательской деятельности, науке, механике, литературной деятельности. Земля – Вода. Психологизм, который дает возможность понимать человеческую природу и суть социальных и эмоциональных побуждений. Опасность зациклиться на деталях. Необходима постоянная переоценка приоритетов. Воздух – Вода. Интересы этих людей эклектичны, они хватаются за все, поэтому самостоятельный успех в делах очень проблематичен. Лучше работать с партнерами. КРЕСТЫ Кресты дают динамическую характеристику, они означают тип, стиль поведения в делах. Кардинальный крест. Мотивированная способность прилагать усилия. Основной стиль поведения – активность и напор с неуклонным стремлением добиться поставленной цели. Для этого пускается в дело все: честолюбие, смелость, ловкость, прозорливость, сообразительность, изобретательность. Фиксированный крест. Концентрация и упорство. Люди этого креста наиболее склонны к бизнесу и накоплениям различного рода. Они отличаются терпением, трудолюбием, большой работоспособностью, и в конечном итоге достигают значительных результатов. Мутабельный крест. Благодаря подвижности и гибкости ума представители этого креста легко приспосабливаются к ситуациям, быстро ориентируются, чтобы пере- строиться в зависимости от “приливов” и “отливов” в экономике. Это хорошие исполнители, работники по найму. Гибкость делает их способными изменить работу. Информация по квадрантам дает возможность судить о периоде жизни, когда возможно наиболее яркое проявление личности. Iквадрант (до 21 года) – относится в основном к росту, учебе и становлению личности. IIквадрант (с 21 до 42 лет) – проявление творческих способностей и умения работать под руководством. III квадрант (с 42 до 63 лет) – самостоятельность и максимальная плодотворность. IV квадрант (после 63 лет) – мудрость, консерватизм. |
|
|
Л. Назарова из книги “Астрология бизнеса”
Иллюстрация к статье: |
|